|
|
"Skapa förtroende framför varje grupp" "Få de bästa ideerna från var och en" "Ge struktur i samtalet"
Jag vill, att så många som möjligt
utvecklar sina färdigheter i facilitering. Alla kan lära
sig att ta rollen
som facilitator Som facilitator använder Du min bok Workshops
och arbetsmöten: Det kan handla om
omvärldsanalyser, intressentanalyser, sätta mål, lösa
komplexa problem, bygga team eller facilitera samtal
mellan ett stort antal deltagare. |
||||
|
Jag har utbildat fler än 1000 ledare
i att leda grupper i produktiva möten där de har fått
prova på olika verktyg och tekniker för att lösa
komplexa problem. "Jag har hela tiden stor nytta av den utbildning jag deltog på." "Under de två senaste dagarna har jag hållit
workshops för sammanlagt 80 chefer med helt
fantastiskt resultat - tack vare insikter och nya
kunskaper från Kristers kurs. TACK! för en fantastiskt
viktig kurs". "Tack för utbildningsdagarna de var mycket givande. Jag har redan börjat att använda de verktyg Krister lärde ut. Länsade förrådet på post-it-lappar. De blev engagerade direkt och ivern flödade i gruppen. Jättekul!" "Jag har verkligen fått nytta av utbildningen och har hållit 2 st stora workshops med lyckat resultat. Det kommer säkert dyka upp flera från mitt företag på denna utbildning." "Tack Krister och alla ni andra för en fantastiskt bra kurs! Mycket givande och trevligt." "Jag har verkligen fått nytta av utbildningen och har hållit 2 st stora workshops med lyckat resultat." "Tack för två jättehärliga dagar Krister, med
mycket tanke och "spirit" verksamhet. Dagarna gav
verkligen mycket inspiration." "Den här kursen i facilitering var en pusselbit som
jag saknat i min kompetens". "...
VAD ÄR FACILITATOR OCH FACILITERING?
Faciliteirng är ett facilitativt ledarskap. Ledare, som använder facilitering i sitt ledarskap, kan vara: - Gruppfacilitator - ställer frågor, lyssnar
aktivt, parafraserar, sammanfattar och är neutral till
mötets innehåll. Erbjuder gruppen processverktyg till
stöd att lösa sin uppgift och ta beslut. - Nätverksfacilitator - erbjuder
processverktyg, skapar ett innehåll som möter
nätverksdeltagarnas förväntningar och ett resultat till
nytta för deltagarna i sitt arbete, i sin organisation. - Facilitativa ledare - skapar en kultur av
samarbete med delegerat beslutsfattande för att ge
större makt åt medarbetarna. Använder gruppfacilitatorns
färdigheter i sitt ledarskap. - Facilitativa lärare - skapar en miljö där
eleverna får stöd att inhämta kunskap och förvärva
färdigheter till nytta för dem. Facilitering bygger på ordet Facile som betyder "lätt att göra". |
|
|
||
Uppdaterad 29 oktober 2025